DIVIDENDO FINAL EN EFECTIVO*
€11 cents por acción
previsto abonar a partir del 2 de mayo de 2025
RECOMPRA DE ACCIONES
€1.587 millones
con cargo a los beneficios del 2º semestre
PAYOUT**
c. 50%
beneficio atribuido del Grupo
DIVIDENDO EN EFECTIVO TOTAL*
€21 cents por acción
TOTAL RECOMPRA DE ACCIONES
€3.112 millones
REMUNERACIÓN TOTAL*
€6.300 millones
*Sujeto a la aprobación de la junta de accionistas de 2025.
**Política de remuneración al accionista: c.50% del beneficio reportado del Grupo (excluyendo impactos no monetarios ni en ratios de capital), distribuido c.50% en dividendos en efectivo y c.50% en recompras. La implementación de la política de remuneración al accionista y cualquier recompra para distribuir el exceso de CET1 están sujetos a aprobaciones corporativas y regulatorias.
Información sobre la remuneración al accionista con cargo a 2024
Dividendo en efectivo:
El consejo de administración ha acordado someter a la aprobación de la Junta General Ordinaria de Accionistas de 2025, en aplicación de la política actual de remuneración al accionista del Banco1, el pago con cargo a los resultados de 2024 de un dividendo complementario en efectivo por una cantidad bruta de 11 céntimos de euro por cada acción con derecho a percibir el dividendo. Sujeto a la aprobación de Junta General Ordinaria de Accionistas de 2025, este dividendo sería pagadero a partir del 2 de mayo de 2025. De este modo, el último día de negociación de la acción con derecho al cobro del dividendo sería el 28 de abril, la acción cotizaría ex-dividendo el 29 de abril y la fecha de registro (record date) sería el 30 de abril.
Con ello, el dividendo total en efectivo por acción con cargo a los resultados de 2024 será de 21 céntimos de euro (incluyendo el dividendo en efectivo de 10,00 céntimos de euro por acción pagado en noviembre de 2024), lo que supone un incremento de más del 19% en comparación con el dividendo en efectivo con cargo al año anterior (17,6 céntimos de euro).
Recompra de acciones:
De acuerdo con la política de remuneración al accionista1, el banco anunció el 5 de febrero un programa de recompra de acciones por aproximadamente el 25% de los beneficios del grupo del segundo semestre (unos 1.587 millones de euros). La entidad ya ha obtenido la autorización regulatoria, de modo que este programa de recompra de acciones comenzó el 6 de febrero.
El Programa de Recompra se llevará a cabo al amparo de los acuerdos adoptados por la junta general de accionistas de 31 de marzo de 2023 y tendrá las siguientes características:
La interrupción, finalización o modificación del Programa de Recompra serán debidamente comunicadas a la Comisión Nacional del Mercado de Valores. Las operaciones realizadas al amparo del Programa de Recompra serán comunicadas públicamente dentro de las 7 sesiones diarias de mercado siguientes a su realización.
Adicionalmente, entre el 27 de agosto y el 3 de diciembre de 2024, se ha llevado a cabo un primer programa de recompra de acciones con cargo a resultados de 2024 por importe de 1.525 millones de euros.
Con todo ello, la remuneración total al accionista con cargo a los resultados de 2024 será de unos 6.300 millones de euros (aproximadamente el 50% del beneficio atribuido del grupo en 2024), distribuida a partes iguales entre dividendo en efectivo y recompras de acciones.
1 Consistente en un objetivo de remuneración total de aproximadamente el 50% del beneficio neto atribuido del Grupo (excluyendo impactos sin efecto en caja ni efecto directo en ratios de capital), distribuida aproximadamente a partes iguales entre dividendo en efectivo y recompras de acciones. La aplicación de la política de remuneración de los accionistas está sujeta a futuras decisiones y aprobaciones corporativas y regulatorias.
Puede consultar más información sobre la remuneración al accionista en los siguientes apartados:
Fecha |
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Bruto |
Neto |
Tipo |
Concepto |
Ejercicio |
Rentabilidad |
Fecha ex-dividendo |